Util Monster
Gratis
Cepat konversi antara gaji tahunan, bulanan, harian, dan per jam.
Hari kerja dihitung sebagai 21.75 hari per bulan dan 8 jam per hari
Tarif asuransi sosial & dana: Pensiun 8% + Medis 2% + Pengangguran 0.5% + Dana Perumahan 12% = 22.5%
Ambang pajak penghasilan adalah 5,000 CNY/month, menggunakan tarif pajak progresif tujuh lapis
Tarif asuransi sosial & dana aktual dapat berbeda tergantung wilayah; ini adalah nilai acuan
年薪月薪转换器帮助求职者和HR快速计算不同薪资形式的对应关系。基本概念：年薪=月薪×12个月（部分企业为13-16薪），日薪=月薪÷21.75天（法定月平均工作天数），时薪=日薪÷8小时。税前与税后：税前工资=基本工资+绩效+奖金，税后工资=税前工资-五险一金（个人部分）-个人所得税。五险一金比例（2026年）：个人缴纳养老保险8%、医疗保险2%、失业保险0.5%、住房公积金12%，合计22.5%。以月薪10000元为例，个人扣2250元。2026年个税起征点：每月5000元，年度60000元，采用七级超额累进税率（3%-45%）。
Contoh 1: Gaji tahunan 150.000 yuan. Gaji bulanan = 150000÷12 = 12.500 yuan, gaji harian = 12.500÷21,75 = 575 yuan, upah per jam = 575÷8 = 72 yuan. Setelah dikurangi iuran BPJS dan dana perumahan 2.813 yuan, penghasilan kena pajak 9.687 yuan, PPh 259 yuan, gaji bulanan setelah pajak 9.428 yuan, gaji tahunan 150.000 yuan setelah pajak sekitar 113.000 yuan. Contoh 2: Gaji tahunan 300.000 yuan. Gaji bulanan 25.000 yuan, setelah dikurangi iuran BPJS dan dana perumahan 5.625 yuan, gaji bulanan setelah pajak 18.577 yuan, gaji tahunan 300.000 yuan setelah pajak sekitar 223.000 yuan. Gaji ke-13 dan ke-14: gaji ke-13 = gaji bulanan×13, gaji ke-14 = gaji bulanan×14, biasanya dibayarkan sebelum Tahun Baru Imlek, dihitung pajak terpisah, bebannya lebih ringan.
缴费基数：上一年度月平均工资，有上下限。北京2026年下限6326元，上限33891元。工资低于下限按下限缴，高于上限按上限缴。各项比例：养老保险个人8%、单位16%；医疗保险个人2%、单位8%；失业保险个人0.5%、单位0.5%；工伤保险单位0.2-1.9%；生育保险单位0.8%；住房公积金个人5-12%、单位5-12%。实例：月薪15000元，养老1200元、医疗300元、失业75元、公积金1800元，合计3375元，扣除后税后约10900元。
Tabel tarif PPh 2026 (penghasilan gabungan, tahunan): 0-36.000 yuan: 3%; 36.000-144.000 yuan: 10%, pengurang cepat 2.520; 144.000-300.000 yuan: 20%, pengurang cepat 16.920; 300.000-420.000 yuan: 25%, pengurang cepat 31.920; 420.000-660.000 yuan: 30%, pengurang cepat 52.920; 660.000-960.000 yuan: 35%; di atas 960.000 yuan: 45%. Langkah perhitungan: Penghasilan kena pajak tahunan = penghasilan tahunan - 60000 - iuran BPJS dan dana perumahan - pengurang tambahan khusus; pajak terutang = penghasilan kena pajak × tarif - angka pengurang cepat. Contoh: gaji tahunan 400.000 yuan, setelah dikurangi iuran BPJS dan dana perumahan 90.000 yuan, serta pengurang tambahan khusus 24.000 yuan, penghasilan kena pajak 286.000 yuan, PPh 40.280 yuan, setelah pajak sekitar 350.000 yuan.
6 jenis pengurang tambahan khusus (2026): pendidikan anak 1.000 yuan/bulan per anak; pendidikan lanjutan 400 yuan/bulan; biaya pengobatan besar maksimal 80.000 yuan/tahun; bunga KPR rumah pertama 1.000 yuan/bulan; sewa rumah di kota tingkat pertama 1.500 yuan/bulan; tunjangan merawat orang tua 2.000 yuan/bulan untuk anak tunggal. Contoh penghematan pajak: gaji 20.000 yuan/bulan, dikurangi iuran BPJS 4.500 yuan dan pengurang tambahan khusus 3.000 yuan, PPh 540 yuan; tanpa pengurang tambahan khusus, PPh 840 yuan, hemat 300 yuan per bulan, hemat 3.600 yuan per tahun. Tips: usahakan melaporkan pengurang tambahan khusus, bagi dengan bijak antara suami-istri, dan pilih pengembalian pajak saat rekonsiliasi tahunan.
Industri internet: rata-rata gaji tahunan 300.000 yuan (setelah pajak 220.000 yuan), umumnya 14-16 kali gaji. Industri keuangan: rata-rata gaji tahunan 400.000 yuan (setelah pajak 290.000 yuan), bonus sangat fluktuatif. Manufaktur: rata-rata gaji tahunan 120.000 yuan (setelah pajak 100.000 yuan), umumnya 12-13 kali gaji. ASN dan lembaga publik: rata-rata gaji tahunan 150.000 yuan (setelah pajak 130.000 yuan), stabil tetapi kenaikannya lambat. Posisi penjualan: struktur gaji pokok + komisi, gaji tahunan berfluktuasi dari 100.000-1.000.000 yuan. Posisi teknis: gaji tahunan 200.000-500.000 yuan, insentif ekuitas + opsi saham umum.
Menghitung mundur dari gaji setelah pajak ke gaji sebelum pajak: pelamar menerima offer "15.000 yuan/bulan setelah pajak", bagaimana menghitung mundur gaji sebelum pajak? Misalkan gaji sebelum pajak X, setelah dikurangi iuran BPJS dan dana perumahan menjadi 0,775X, penghasilan kena pajak 0,775X-5000, gaji setelah pajak = 0,775X-(0,775X-8000)×3%=15000, maka diperoleh X≈17.200 yuan. Verifikasi: gaji sebelum pajak 17.200 yuan, setelah dikurangi iuran BPJS dan dana perumahan 3.870 yuan, PPh 250 yuan, setelah pajak sekitar 13.080 yuan. Perhitungan balik yang umum dipakai HR: jika anggaran pengeluaran setelah pajak 1 juta yuan, perlu membayar sekitar 1,35 juta yuan sebelum pajak; selisih 350.000 yuan dipakai untuk iuran BPJS dan dana perumahan (bagian perusahaan) serta PPh.
Cara pengenaan pajak bonus akhir tahun (2026): pajak terpisah: bonus akhir tahun÷12 untuk melihat tarif pajak; pajak gabungan: bonus akhir tahun + gaji tahunan dihitung bersama. Perbandingan contoh: gaji tahunan 300.000 yuan. Pajak terpisah total PPh sekitar 11.880 yuan; pajak gabungan PPh 25.080 yuan, pajak terpisah hemat 13.200 yuan. Saran: saat rekonsiliasi pajak tahunan, hitung kedua metode, lalu pilih yang bebannya lebih rendah.
Struktur gaji kerja fleksibel: tanpa pemberi kerja tetap, dibayar per proyek atau per jam, tidak membayar iuran BPJS dan dana perumahan. PPh atas imbalan jasa: pendapatan sekali bayar ≤4000 yuan, setelah dikurangi 800 yuan lalu ×20%; >4000 yuan, setelah dikurangi 20% lalu ×20-40%. Misalnya imbalan sekali bayar 10000 yuan, pajak terutang 1600 yuan, setelah pajak 8400 yuan. Perbandingan: karyawan tetap dengan gaji tahunan 300.000 yuan setelah pajak 223.000 yuan (beban pajak 25,7%), pekerja fleksibel dengan pendapatan tahunan 300.000 yuan setelah pajak sekitar 240.000 yuan (beban pajak 20%), iuran BPJS dan dana perumahan lebih rendah tetapi tanpa perlindungan jaminan sosial.
Tips penggunaan: nilai offer dengan cepat, bandingkan beberapa offer, dan hitung mundur gaji target. Saran negosiasi gaji 1: pastikan struktur gaji, porsi gaji pokok, kinerja, dan bonus akhir tahun. Saran negosiasi gaji 2: konfirmasi sebelum pajak atau setelah pajak, selisihnya bisa mencapai 4000 yuan. Saran negosiasi gaji 3: pertimbangkan tunjangan tersembunyi, basis iuran BPJS dan dana perumahan, asuransi komersial, dan opsi saham; nilai totalnya bisa mencapai 10-20% dari gaji tahunan. Saran negosiasi gaji 4: biaya hidup di kota besar tinggi; di Beijing, gaji 20.000 yuan/bulan setelah pajak, setelah dikurangi sewa dan biaya hidup, sisa yang benar-benar bisa dibelanjakan hanya 6000 yuan; setidaknya perlu 25.000 yuan/bulan setelah pajak agar bisa menabung.