🎌 韩国法定节假日

日期	节假日	星期

什么是韩国法定节假日？

韩国法定节假日是依据《关于政府机关公休日的规定》确定的官方假日。包括日期固定的节假日，如元旦（1月1日）、三一节（3月1日）、儿童节（5月5日）、显忠日（6月6日）、光复节（8月15日）、开天节（10月3日）、韩文节（10月9日）和圣诞节（12月25日），以及以农历为准的春节（首尔节）和中秋节（秋夕）。本工具按年份展示以阳历固定日期的主要国庆纪念日，并附上对应的星期。

替代假日制度

替代假日制度是指当节假日与周六、周日或其他节假日重叠时，将其后的下一个工作日指定为休息日的制度。目前适用于春节、中秋节、儿童节、三一节、光复节、开天节、韩文节、释迦诞辰日和圣诞节等。是否适用替代假日每年会根据政府公告而变化，实际适用日期请查阅相关部门的公告。

节假日与劳动基准法

自2022年起，雇佣5人以上的工作场所必须将法定节假日作为带薪假日予以保障。也就是说，在节假日休息也会支付工资，若不得已需要上班，则可领取休息日加班费（不低于正常工资的1.5倍）。但雇佣不足5人的工作场所可能不在法定节假日带薪假日义务的适用范围内，因此建议确认劳动合同与就业规则。

常见问题

农历节假日（春节、中秋节）也会显示吗？

本工具显示以阳历固定日期的节假日。春节和中秋节以农历为准，每年的阳历日期都会变化，请另行查询当年的农历换算。

替代假日也会计算吗？

本工具显示基本法定节假日的日期和星期。替代假日每年会根据政府公告而变化，需另行确认。